¡Si está buscando una oportunidad de trabajo esta información es para usted! La Universidad Estatal a Distancia (UNED) realizará el 22 y 23 de junio del 2023 la Feria Virtual de Empleo, con la participación de más de 25 empresas. La actividad está abierta para todo público y con cualquier grado académico.
Para participar en la feria, la persona interesada debe inscribirse en el sitio web https://feriavirtualempleo.com/. Una vez inscrito, podrá acceder a las diferentes ofertas de trabajo que estarán disponibles del 22 de junio, a partir de las 8:00 a.m., hasta el 23 de junio, a las 5:00 p.m.
Las empresas participantes ofertarán plazas en banca, finanzas, servicios, logística, manufactura, agroindustria y nivel gerencial. Esta feria es organizada por la Cátedra y el Programa de Recursos Humanos, de la Escuela de Ciencias de la Administración (ECA) de la UNED, con el apoyo de diferentes dependencias universitarias.
Adriana Chavarría Garita, académica de Recursos Humanos y coordinadora de la feria, aseguró que “se tendrán puestos profesionales y no profesionales, por lo que pueden participar personas con cualquier grado académico y de todas las regiones del país”.
En aras de garantizar el acceso a la población desempleada de mayor edad, la Asociación Gerontológica Costarricense (AGECO), aliado de la feria, estará presente con su programa: Sigo Vigente. La entidad dará capacitaciones a personas desempleadas de 45 años de edad en adelante.
Las personas usuarias podrán “recorrer un campus virtual donde se encuentran los stands de empresas participantes, ingresar a los mismos, conocer sus puestos vacantes y aplicar en las diferentes ofertas laborales”, agregó.
Una recomendación importante para las personas participantes es tener a mano su usuario y contraseña para ingresar sin ningún inconveniente al campus virtual. Asimismo, es indispensable contar con su Curriculum Vitae u Hoja de Vida actualizado, en caso de que deba enviar el documento a alguna dirección de correo dispuesta por las empresas.
Como parte de la agenda, se realizará también una serie de conferencias y entrevistas virtuales con el objetivo de acompañar a la población, mediante diferentes estrategias y recomendaciones, hacia un exitoso proceso de búsqueda de empleo.
Algunas conferencias serán “Identidad digital y marca personal”, “Desarrollo de resiliencia y manejo de la frustración al buscar empleo”, “Tips para afrontar con éxito una entrevista laboral”, “Habilidades para el trabajo remoto”, “¿Cómo aumentar la empleabilidad, por medio de las habilidades bandas?”, “Redes Sociales y redes de contacto, como recursos de valor en el proceso de búsqueda de empleo” y “Recomendaciones para diseñar currículos diferenciadores”.
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